知識經(jīng)濟(jì)下的現(xiàn)代行政管理
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在我國到現(xiàn)在為止的現(xiàn)代
行政管理領(lǐng)域，其實有很多新的技術(shù)手眼引入，如計算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。不過這些個技術(shù)都沒有在我國的現(xiàn)代行政管理中被廣泛使用，就拿網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來說，固然有點政府部門著手上網(wǎng)，可絕大部分?jǐn)?shù)基層政府部門連上網(wǎng)是怎么回事還不很明白。在這種事情狀況下，首先需求讓許多人建立起網(wǎng)絡(luò)的概念。因為這個，從到現(xiàn)在為止水準(zhǔn)來說，對現(xiàn)代行政管理擔(dān)任職務(wù)的人應(yīng)增強(qiáng)現(xiàn)代管理技術(shù)和最近興起科技教育，培育最最低限度的管理技術(shù)知識。
知識經(jīng)濟(jì)時期需求有知識的上層，沒有知識就沒有辦法足以擔(dān)任辦公。我們的上層干部和管理者首先務(wù)必嚴(yán)肅對待地學(xué)習(xí)好引導(dǎo)建設(shè)有中國獨特的風(fēng)格民主社會主義的鄧小平理論，學(xué)習(xí)依法治國所務(wù)必的法律知識，學(xué)習(xí)上層科學(xué)，學(xué)習(xí)管理社會形態(tài)和行業(yè)所務(wù)必的專業(yè)知識和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)基礎(chǔ)知識。同時我們還要學(xué)習(xí)好人文科學(xué)和天然科學(xué)，把握社會形態(tài)進(jìn)展的發(fā)展方向以適合履行職務(wù)和責(zé)任的需求。如今知識更新速度難于假想，務(wù)必堅決保持一生學(xué)習(xí)，補(bǔ)給和更新自個兒原有的知識，能力跟上時期步伐。學(xué)習(xí)一定要有一個好的學(xué)校風(fēng)氣，結(jié)合實際，學(xué)致使用，切實避免擺花架子、顯擺知識、表名稱的詞堆砌和擺脫實際。假如只把學(xué)習(xí)到的知識作為自個兒的說話和修辭，那末我們和發(fā)達(dá)地區(qū)的差距將會越拉越大。
行政成績管理是經(jīng)過成績名聲對被名聲對象依照制定的指標(biāo)，參考一定的標(biāo)準(zhǔn)施行相比較剖析，對被評對象在一定一段時間內(nèi)的辦公施行考察、核定、獎懲和有關(guān)培養(yǎng)訓(xùn)練的活動；考求和發(fā)明可以反應(yīng)的團(tuán)體目的、團(tuán)體價值的新視界；順次樹立起激發(fā)鼓勵與約束機(jī)制，增進(jìn)現(xiàn)代行政管理thldl.org.cn思想的完備和總體戰(zhàn)略目的的成功實現(xiàn)。成績名聲是成績管理的前提，對被評對象激發(fā)鼓勵與約束的根據(jù)來自于對其所施行的成績名聲最后結(jié)果。
成績名聲是成績管理的中心內(nèi)部實質(zhì)意義，也有人直接稱其為成績管理。成績名聲是認(rèn)為合適而使用特別指定的指標(biāo)整體體系，對照一定的名聲標(biāo)準(zhǔn)，使用一定的數(shù)理辦法來名聲。這種辦法從主觀心愿上是要成功實現(xiàn)各個方面、客觀、中允、正確地名聲它們所獲得的成就和效益，找出被名聲對象之間的差距和優(yōu)勢，幫忙團(tuán)體人員理解它們對于成功實現(xiàn)團(tuán)體目的的了解與貢獻(xiàn)。據(jù)此揚長避短，優(yōu)勝劣汰。但傳統(tǒng)的成績名聲卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有達(dá)到預(yù)先期待的目標(biāo)。
知識經(jīng)濟(jì)時期是一個飽含激情與機(jī)會、富裕魅惑力又具備挑戰(zhàn)性的時期，我們只有拳擊努力向前，拓寬創(chuàng)新，依靠對知識、技術(shù)、信息、人材的高度看得起，管用地使用各種處理辦法與手眼，經(jīng)過不一樣的路徑，成功實現(xiàn)管理的現(xiàn)代化，能力在一天比一天緊張的國里外競爭中取得競爭優(yōu)勢，加強(qiáng)競爭實在的力量和綜合國力，因此踏上連續(xù)不斷、協(xié)調(diào)的進(jìn)展軌道。
盡管知識管理的理論和實踐并殘缺和浩博，但隨著知識經(jīng)濟(jì)的來臨，過去管理理論報難適合新經(jīng)濟(jì)的變動進(jìn)展。因為這個，知識管理的萌生是定然的。然而．作為一種新的、更高的管理方式，知識管理是在傳統(tǒng)一管理理基礎(chǔ)進(jìn)步展起來的，其本身要有一個成熟和完備的過程，要等待于進(jìn)一步深入。
在科技日朔月異的今日，現(xiàn)代行政管理要成功實現(xiàn)現(xiàn)代化，那末，管理者就務(wù)必緊跟時期的步伐，不斷學(xué)習(xí)新知識、新理念，最主要的是要有創(chuàng)新認(rèn)識。從我國的國情動身，如實際動身，著眼于當(dāng)代經(jīng)濟(jì)的進(jìn)展，現(xiàn)代行政管理要成功實現(xiàn)現(xiàn)代化，就務(wù)必緊跟當(dāng)今時期正題。不止這么，現(xiàn)代行政管理還要成功實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)信息化，也就是我國的現(xiàn)代行政管理要與信息高速馬路接軌，達(dá)到最優(yōu)化，最后成功實現(xiàn)現(xiàn)代化。
新時期新形勢下，落實科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)國有企業(yè)改革，促進(jìn)社會和諧，要求我們的政府干部不但要掌握現(xiàn)代管理技能，成為有能力、有魄力、有
執(zhí)行力、有影響力的領(lǐng)導(dǎo)者，更應(yīng)深刻認(rèn)識和把握社會、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀及趨勢，成為具有戰(zhàn)略管理能力的領(lǐng)導(dǎo)者。特別是當(dāng)前中國經(jīng)濟(jì)與社會正經(jīng)歷著轉(zhuǎn)型的陣痛，風(fēng)險與機(jī)遇從未如此同時深刻地影響著中國，中國政府面臨著極為嚴(yán)峻的競爭和挑戰(zhàn)。作為首都政府決策咨詢中心的北京清華工業(yè)開發(fā)研究院，緊扣時代脈搏，面向廣大政府干部培訓(xùn)的迫切需要推出執(zhí)政能力再造高級干部培訓(xùn)研修班。