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課程目標(biāo)：幫助中層管理者全面的認(rèn)知中層管理崗位在角色、時(shí)間管理、能力，以及職業(yè)精神等方面的要求，從而為塑造優(yōu)秀的中層管理團(tuán)隊(duì)，樹立一個標(biāo)準(zhǔn)，讓參訓(xùn)的管理者知道如何發(fā)展自我，如何在自己崗位上做的更好更優(yōu)秀，具體目標(biāo)...
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課程目標(biāo)：幫助企業(yè)中層管理者掌握關(guān)鍵的管理技能，系統(tǒng)的提升中層管理者的管理能力，幫助企業(yè)打造有實(shí)戰(zhàn)能力的中層管理團(tuán)隊(duì)，具體的培訓(xùn)目標(biāo)有：1．讓學(xué)員掌握作為管理者應(yīng)具備的溝通技巧，以及有效處理各種溝通情況的方法；2．...
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課程目標(biāo)：塑造中層管理團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行文化與執(zhí)行能力，具體目標(biāo)分解如下：１．讓學(xué)員認(rèn)知常見的執(zhí)行力問題及根源２．幫助學(xué)員認(rèn)知中層管理者執(zhí)行的關(guān)鍵３．幫助學(xué)員領(lǐng)會管理提升執(zhí)行力的方法論及原則 ４．幫助學(xué)員剖析中層管理者執(zhí)...
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課程背景時(shí)間資源永遠(yuǎn)都是稀缺的，所以很多職場人士時(shí)常都要面對這樣的困擾：面前攤著一大堆文件，每份可能都標(biāo)志著十萬火急；電腦里面有大量郵件沒有處理；電話鈴響個不停，不接都不行；傳真文件和計(jì)算機(jī)打印出來的東西，從桌上...
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課程背景也許像大多數(shù)企業(yè)一樣，雖然培訓(xùn)市場日益成熟，但您的企業(yè)內(nèi)部總有些專業(yè)化課題無法通過外部講師來完成也許您滿腹真知卓見、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，可總難自信自如的傳授給員工也許您希望輕松面對群體，有效的傳達(dá)自己的信息與思...
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課程背景：時(shí)間資源永遠(yuǎn)都是稀缺的，所以很多職場人士時(shí)常都要面對這樣的困擾：面前攤著一大堆文件，每份可能都標(biāo)志著“十萬火急”；電腦里面有大量郵件沒有處理；電話鈴響個不停，不接都不行；傳真文件和計(jì)算機(jī)打印出...
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課程大綱：前言主題引導(dǎo)：強(qiáng)國與強(qiáng)企解析領(lǐng)導(dǎo)力360°模型現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)勝任度測評案例：職業(yè)隊(duì)的素能一、持續(xù)成長的學(xué)習(xí)力完成角色轉(zhuǎn)換案例：學(xué)會授權(quán)獲取超人能量管理能力的持續(xù)性能源----領(lǐng)導(dǎo)力來源、能力獲得模式現(xiàn)代管理者高效...
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課程目標(biāo)：1、對員工培育及輔導(dǎo)工作的正確理解和認(rèn)識2、學(xué)習(xí)并有效運(yùn)用員工輔導(dǎo)的基本技巧3、學(xué)會工作情境中的員工輔導(dǎo)技巧，從而更好地帶動團(tuán)隊(duì)員工一起成長，提升團(tuán)隊(duì)的績效！課程大綱：模塊一、為什么要對員工進(jìn)行輔導(dǎo)1、何為...
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課程目標(biāo)：通過系統(tǒng)的管理知識和技能的研習(xí)，將相關(guān)管理才能落實(shí)于日常管理工作，以提升企業(yè)管理績效，增強(qiáng)企業(yè)核心競爭力，使個人與企業(yè)同時(shí)受益。統(tǒng)一企業(yè)中層管理者與企業(yè)經(jīng)營層的管理理念（了解組織文化內(nèi)涵，明確管理職責(zé)，...
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課程大綱：引子案例：劉力經(jīng)理的當(dāng)官情結(jié)困惑引子游戲：齊放竹竿游戲--成功管理能力的要素上篇中層管理者的基礎(chǔ)管理技能第一章中層管理者如何制定/實(shí)施目標(biāo)和計(jì)劃一.年度計(jì)劃下的目標(biāo)分解管理（一）目標(biāo)體系的制定（二）如何制定...