目標績效管理培訓課程

企業(yè)內(nèi)訓

薪酬體系設計和向績效管理要績效

培訓講師：潘柏榮
天數(shù)：2 天
培訓主題：戰(zhàn)略地圖薪酬體系設計目標績效管理

【課程背景】很多企業(yè)都經(jīng)歷或正在經(jīng)歷這樣的現(xiàn)象：優(yōu)秀員工不顧我們的挽留，翩然而去；潛力員工不顧我們的期待，悄然遠去；甚至重點培養(yǎng)的員工，也不顧我們的重托，撒手而去，留給企業(yè)無盡的懊惱和嘆息。更讓企業(yè)百思不得其解的...
咨詢式培訓體系建設

培訓講師：葛軍
天數(shù)：2 天
培訓主題：培訓計劃制定目標績效管理培訓體系建設

課程目標：1.提升公司培訓人員的整體思想素質(zhì)；2.明確培訓在企業(yè)中的定位，熟悉培訓管理者的角色和任務；3.解決培訓負責人在工作中遇到的實際問題；4.認清企業(yè)培訓的作用和發(fā)展方向；5.完善企業(yè)培訓流程及體系建設；6.學習顧問式...
迅速提升員工執(zhí)行力

培訓講師：葛軍
天數(shù)：2 天
培訓主題：員工激勵技巧崗位分析評估目標績效管理

課程目標：1.幫助參訓者從深層剖析執(zhí)行難的根源，檢討自己在執(zhí)行過程中應該承擔的責任；2.把握科學的執(zhí)行原理，尋找高效執(zhí)行力的規(guī)律；3.學會構建執(zhí)行力體系，提高企業(yè)的執(zhí)行效率。課程大綱：破冰：1.為保證效果、增加授課的趣味...
問題的分析與解決

培訓講師：葛軍
天數(shù)：2 天
培訓主題：問題分析與解決目標績效管理 FMEA失效模式分析

課程目標：1.建立對待問題的正確態(tài)度；2.理解系統(tǒng)解決問題的涵義及思路；3.掌握系統(tǒng)解決問題的步驟、方法和工具；4.掌握建立問題解決機制的方法。課程大綱：破冰：1.為保證效果、增加授課的趣味性、互動性、參與性，采用團隊競賽...
中高層管理干部六堂必修課

培訓講師：辛雪峰
天數(shù)：2 天
培訓主題：高效時間管理員工激勵目標績效管理

【課程背景】如果把公司全員比喻成一個人，按照角色劃分，高層決策層比喻成頭，基層操作層比喻成腿，那么，中層執(zhí)行層就比喻成“腰”！中層經(jīng)理起著承上啟下、上傳下達的關鍵樞紐作用！公司的戰(zhàn)略執(zhí)行、績效目標達成、...
高效執(zhí)行力綜合訓練營

培訓講師：楊端祥
天數(shù)：2 天
培訓主題：團隊執(zhí)行力提升中高層領導力目標績效管理

課程目標：結合實踐更好的理解執(zhí)行力，學習如何組建執(zhí)行團隊；結合運作、戰(zhàn)略及人員的執(zhí)行流程，提升各級管理者的事件管理能力及執(zhí)行能力；了解中、高層領導在實現(xiàn)高效執(zhí)行力的核心作用；把握培養(yǎng)執(zhí)行力的關鍵基礎，了解塑造執(zhí)行...