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          企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

          銷售戰(zhàn)略制定及高效執(zhí)行

          培訓(xùn)講師:楊京川培訓(xùn)主題:公司商業(yè)模式設(shè)計(jì) 銷售組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) 績(jī)效管理薪酬激勵(lì)天數(shù):2 天
          課程目的
          1.本課程既可以用做銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,也可以結(jié)合公司戰(zhàn)略和企業(yè)銷售過程中面臨的典型問題,通過引導(dǎo)、研討共創(chuàng)、案例教學(xué)、變革推動(dòng)設(shè)計(jì)等形式,對(duì)典型問題進(jìn)行系統(tǒng)診斷、設(shè)計(jì)解決方案并進(jìn)行實(shí)施規(guī)劃,形成與其業(yè)務(wù)結(jié)合緊密的、高效實(shí)用的個(gè)性化解決方案 團(tuán)隊(duì)共識(shí);2.由于團(tuán)隊(duì)參與了全過程,對(duì)解決方案及實(shí)施規(guī)劃有著高度的共識(shí),為之后的有效執(zhí)行奠定了基石;3. 參與人員掌握從戰(zhàn)略制定到高效執(zhí)行的相關(guān)知識(shí)和技能
          課程特色
          1.針對(duì)企業(yè)現(xiàn)實(shí)問題制定個(gè)性化的解決方案和實(shí)施規(guī)劃
          2.兼顧了計(jì)劃實(shí)施(做事)與變革推動(dòng)設(shè)計(jì)(做人)的工作的平衡,有效解決方案落地和執(zhí)行的問題
          3.課程形式新穎、高效,采用引導(dǎo)、研討、案例分析等多種形式,有效促進(jìn)了知識(shí)的吸收和使用
          課程大綱
          模塊一:明確從戰(zhàn)略到銷售高效執(zhí)行的模型圖
          1、戰(zhàn)略雙要素:戰(zhàn)略制定到高效執(zhí)行,案例分析
          2、戰(zhàn)略到銷售高效執(zhí)行的模型圖及概要解析
          模塊二:公司戰(zhàn)略解析
           1、市場(chǎng)及客戶分析
           2、公司資源
           3、客戶價(jià)值及機(jī)會(huì)選擇
           4、商業(yè)模式設(shè)計(jì)
           5、公司戰(zhàn)略制定
          模塊三:銷售戰(zhàn)略高效執(zhí)行三方面:針對(duì)多點(diǎn)聯(lián)動(dòng)的復(fù)雜銷售問題,如何系統(tǒng)診斷、整體規(guī)劃和解決 
          1、銷售管控系統(tǒng):銷售目標(biāo)的分解、落實(shí),制定銷售計(jì)劃和確定關(guān)鍵任務(wù),銷售組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),績(jī)效管理,薪酬和激勵(lì)等
          2、銷售支持體系:銷售支持和協(xié)作部門設(shè)計(jì),資源配置與使用,部門間的協(xié)作流程及規(guī)則,重點(diǎn)工作的決策與推動(dòng)等
          3、銷售隊(duì)伍的建設(shè)和人才培養(yǎng):關(guān)鍵崗位及人才體系搭建,崗位設(shè)計(jì)及標(biāo)準(zhǔn),需求計(jì)劃,組織文化及團(tuán)隊(duì)氛圍,銷售人員管理五要素等
          模塊四:實(shí)戰(zhàn)共創(chuàng):針對(duì)企業(yè)個(gè)性化問題和挑戰(zhàn),共創(chuàng)針對(duì)性解決方案 
          1、銷售問題的收集、整理
           1.1 厘清銷售相關(guān)流程圖、架構(gòu)圖 
            1.2 三層次對(duì)銷售問題進(jìn)行收集和梳理
          2、原因的收集、分析
            2.1 結(jié)合上面梳理出來的問題進(jìn)行原因的分析
            2.2 原因的系統(tǒng)化、邏輯化分析
            2.3 原因的重要性排序
            2.4 產(chǎn)出小結(jié)
          3、解決方案設(shè)計(jì)
            3.1 針對(duì)銷售問題及原因的解決方案設(shè)計(jì)
            3.2 解決方案重要性分析、排序
          4、行動(dòng)計(jì)劃制定
          結(jié)合設(shè)計(jì)出來的解決方案,制定系統(tǒng)的執(zhí)行計(jì)劃

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