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課程收獲1、掌握教練7大技能，提升溝通效果2、掌握建設情感銀行的技巧，讓人為你所用3、學會運用教練五步曲，引導員工有效解決問題課程概要贏在人心的教練技術教練起源于歐美，被譽為本世紀最具革命性效能的管理理念與技術，是眾...
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課程目標：讓學員理解執(zhí)行力的真正含義是什么，找到影響企業(yè)執(zhí)行的關鍵因素所在，并找到提升執(zhí)行力辦法，從而提高工作效率，打造一支高素質(zhì)的執(zhí)行性團隊。課程大綱：一、執(zhí)行力的精髓什么是執(zhí)行執(zhí)行力的感性解讀-快、狠、準執(zhí)行力...
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課程大綱：第1講企業(yè)管理與制度管理1、君子與小人、法家與儒家2、管人的四維度：不該、不能、不敢、不想3、何謂“企業(yè)基本建設”4、何謂制度5、企業(yè)管理的焦點與制度管理的焦點第2講管理者與制度建設1、師出有名-制度對...
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課程大綱：第一講：什么是素質(zhì)訓練什么是素質(zhì)？什么是職業(yè)素質(zhì)？一個公司有素質(zhì)嗎？你公司的素質(zhì)是什么？你們公司的素質(zhì)有哪些特征？第二講：你是“哪里的”？在珠三角的見面招呼：你是哪里的？如何建立“瞬間印象...
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課程背景：本課程是根據(jù)國際教練聯(lián)盟ICF11項教練能力設計而成。教練式溝通，相對于傳統(tǒng)的溝通方式，通過3F聆聽，提升溝通者自我覺察與自我管理效能；通過激發(fā)式提問，提升他人覺察與對他人的管理效能；進而讓溝通雙方通過基于事實...
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課程收益：1、學會如何當好一個教練型領導；2、掌握扮演好教練的三種角色；3、學會做為教練所必須的四種能力；4、充分應用好教練的四大方法。5、了解溝通的原理及溝通的意義；6、明白溝通中存在的四大誤區(qū)；7、學習溝通中應具備的...
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【培訓導言】為什么家族企業(yè)老板很用心，員工很賣力，企業(yè)卻發(fā)展緩慢？你如何看待家族企業(yè)家要么中聞不問，要么事必恭親的現(xiàn)象？家族企業(yè)在發(fā)展中為什么總會遇到3000萬，2個億，10個億，60個億，100個億，200個億，400個億的坎？...
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課程收益:通過考察下屬績效入手，提升經(jīng)理輔導及培訓員工的內(nèi)容、方法及技巧，做一名出色的教練。課程大綱:第一單元專業(yè)教練的內(nèi)涵經(jīng)理進行人員輔導的挑戰(zhàn)職業(yè)經(jīng)理人的學習模型人員的在職教導與培訓第二單元制定有效的教練計劃正...
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課程概要：激發(fā)員工潛能爆發(fā)，雙倍提升效能的不二之選！往昔，中國企業(yè)管理強調(diào)執(zhí)行力的有效性，由管理層發(fā)出一個清晰指令，讓下屬員工高效執(zhí)行。現(xiàn)今此傳統(tǒng)的集權式、命令式管理已阻礙企業(yè)的發(fā)展，逐漸削弱企業(yè)的生命力，不能有...
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課程大綱第一天：上午：一、現(xiàn)代管理的問題與企業(yè)教練的產(chǎn)生-員工怎么了？-優(yōu)秀的種子選手在哪里？-教練的三種角色：鏡子、催化劑、指南針-成功的教練與平庸的領導二、“企業(yè)教練”的解析-何謂企業(yè)教練-教練是做什么的...